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L'ancienne maire de Victoria Seychelles et coprésidente de CGLUA, Jacqueline Moustache-Belle, a été nommée directrice du département Genre et Jeunesse (REFELA) de Cités et Gouvernements Locaux Unis Afrique. Le REFELA est le Réseau des Femmes Élues Locales d'Afrique créé en 2011 qui rassemble les femmes maires et élues locales du continent. L'ancienne coprésidente de CGLU-Monde, qui était jusqu'à récemment chef du protocole présidentiel dans son île natale des Seychelles, commence son mandat le mois prochain.

Seychelles News Agency (SNA) s'est entretenue avec Mme Moustache-Belle à propos de sa nomination et de ses nouvelles responsabilités.

SNA : Tout d'abord, félicitations. Pouvez-vous nous expliquer en quoi consistera ce nouveau rôle ?

JMB : Je serai responsable de toutes les questions de genre et de jeunesse de CGLU Afrique sur le continent. En plus de mon rôle de directrice, j'aurai également une deuxième responsabilité qui est celle de secrétaire du REFELA, où je travaillerai directement avec le réseau pour coordonner toutes leurs activités sur le continent. Actuellement, CGLU Afrique a trois campagnes et en tant que directeur, ce sont les activités auxquelles je participerai.

La première est celle des villes africaines sans enfants vivant dans les rues, car nous pensons qu'aucun enfant, où que ce soit sur le continent, ne devrait être sans abri. La deuxième est celle des villes africaines à zéro tolérance face aux violences faites aux femmes. Le troisième est celle des villes africaines favorables à l'autonomisation économique des femmes. Ces trois objectifs sont d'égale importance, mais l'accent sera mis sur la campagne qui concerne les enfants des rues.

SNA : Ce sont trois campagnes ambitieuses. Qu'est-ce qui fait de vous la personne idéale pour ce poste ?

JMB : C'est un énorme défi, mais pas un défi impossible. Je ne vais pas le faire seule. Je travaillerai avec un groupe solide de femmes et vous savez qu'en tant que femme, notre instinct maternel est de protéger les enfants. Et dès que nous aurons mis en place le bon mécanisme et la bonne structure pour entreprendre cette campagne, je suis sûre que nous obtiendrons une réponse positive. Nous espérons que diverses organisations se manifesteront pour nous aider. Nous ne serons peut-être pas en mesure de les sortir tous de la rue, mais nous pourrons le faire pour la majorité d'entre eux. Il convient de noter que la marraine de cette campagne est la princesse Lalla Meryem du Maroc, qui défend les droits de l'enfant. Déjà avec l'implication de la famille royale marocaine, nous avons le soutien nécessaire pour faire de cette campagne un succès. Mon rôle est maintenant d'aller dans tous les pays africains et de parler à leurs gouvernements. Je leur exposerai notre plan et leur expliquerai pourquoi il est important de mener cette campagne, afin de les rallier à notre cause. Peut-être pourront-ils nous aider en nous fournissant des parcelles de terrain pour construire les maisons nécessaires aux enfants. Et bien sûr, il y a beaucoup de grandes entreprises et de riches particuliers sur le continent que nous espérons faire participer également. Une fois la construction terminée, nous nous concentrerons sur la formation de la main-d'oeuvre - les employés de ces centres, les médecins, les psychologues, les psychiatres et tout le personnel qui gérera ces maisons et travaillera avec les enfants. Comme vous le savez, il existe de nombreuses raisons pour lesquelles ces enfants vivent dans la rue. Certains sont orphelins ou ont été maltraités par leurs parents, d'autres étaient membres de gangs ou enfants soldats. Nous avons donc besoin d'une équipe professionnelle forte pour travailler avec eux et leur donner une seconde chance.

SNA : Quel est le calendrier pour la mise en place de cette campagne ?

JMB : Il s'agira d'un projet continu, mais notre objectif initial est de sensibiliser au problème des enfants de la rue en Afrique dès que possible.

SNA : Vous venez d'un petit État insulaire et vous occupez un poste sur le continent. Comment avez-vous été choisi pour ce poste ?

JMB : Lorsque j'étais maire de Victoria, les Seychelles étaient représentées dans une ou deux associations internationales. Je me souviens qu'un de mes collaborateurs, Rassin Vannier, avait souligné l'importance d'assister à ces réunions et de veiller à ce que les Seychelles soient bien représentées, d'autant plus que mon prédécesseur était auparavant un membre exécutif et que nous devions assister aux réunions pour conserver notre position dans ces comités. Je me suis assuré d'être présente et j'ai fait entendre ma voix lors de ces réunions. J'ai ensuite été élu membre du comité exécutif de CGLU Afrique et j'ai travaillé aux côtés de maires de différentes régions du continent. Plus tard, les Seychelles se sont portées candidates au poste de président CGLU Afrique pour la région Afrique de l'Est. Nous avons fait beaucoup de lobbying et j'ai été élue vice-présidente pour l'Afrique de l'Est. Et par la suite, j'ai été la première femme maire à être élue coprésidente de CGLU-Monde aux côtés des villes de Guanzhou, Quito, Paris et le maire de Kazan en était le président. Le maire de Kazan en était le président. Cependant, en raison de l'agitation qui régnait dans son pays à l'époque, il ne pouvait pas assister à toutes les réunions et c'est donc moi qui le remplaçais la plupart du temps, ce qui m'a donné l'occasion de me mêler aux autres nationalités et de travailler avec elles. Et sans que je le sache, c'est au cours de ces sessions que j'étais observé et évalué.

SNA : Vous avez été évalué sur quoi exactement ?

JMB : Lorsque j'ai demandé quelles étaient les qualités recherchées, ils m'ont répondu les suivantes : intégrité, honnêteté, franchise et dignité. Dans les organisations où il y a beaucoup de lobbying, les gens peuvent être tentés de s'impliquer dans des pratiques de corruption. Cela n'a jamais été le cas pour moi. Je ne suis pas discriminatoire et je suis impartial. Je suis heureuse que le panel ait remarqué ces qualités chez moi, et j'ai été jugé et nommé sur cette base. En outre, il existe un certain niveau à partir duquel il n'est pas nécessaire de postuler pour le poste. C'est le poste qui vient vous chercher.

SNA : Vous allez prendre votre poste au début du mois prochain. Comment vous sentez-vous ?

JMB : Je suis prête à relever ce nouveau défi, mais je suis consciente qu'il s'agit d'une grande responsabilité. Je suis consciente du fait que je vais travailler avec des personnes originaires de 54 pays, aux origines, cultures, convictions politiques et religions diverses. J'ai voyagé dans beaucoup de ces pays, donc certains d'entre eux ne sont pas nouveaux pour moi. Je n'ai jamais été dans un endroit où je n'ai pas pu faire mon travail. Oui, certains pays sont plus faciles que d'autres. Mais ma philosophie dans la vie est que toutes les portes sont équipées d'un bouton, attendant d'être ouvertes et je peux ouvrir toutes les portes qui existent. De plus, la vie est un voyage et chacun d'entre eux vous mène à une destination différente avec une expérience différente. Je suis maintenant un enfant du monde travaillant pour mon continent. C'est un honneur et un privilège. Oui, c'est une tâche gigantesque, mais je n'y vais pas les mains vides. J'emporte avec moi la vaste expérience que j'ai acquise dans mon pays, qui a fait des progrès considérables dans les domaines du genre, de l'enfance et de la jeunesse. Je transmettrai ces connaissances et cette expertise au continent. Je suis donc fière des Seychelles.

PLUS D'INFO

Jacqueline Moustache-Belle est née en 1961 aux Seychelles. Elle a étudié le journalisme, la production pour la radio et la télévision en France, aux Etats-Unis et à l'Ile Maurice. Elle a suivi une formation pour les Diplomates du Commonwealth et en relations publiques.

Elle a travaillé au ministère de la Planification et des Affaires Etrangères, au ministère du Tourisme et du Transport, à la Production Audiovisuelle des Seychelles et au Conseil National des Arts.

Depuis 2012, elle était Maire de Victoria et Présidente de l'Association des Districts de Victoria.