Le CSA, première administration labellisée « Egalité professionnelle »
Le CSA, déjà détenteur depuis 2012 du label Diversité, vient d'obtenir le label Egalité professionnelle.
Le label Egalité professionnelle est attribué aux entreprises, associations ou administrations qui valorisent en leur sein l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Il est délivré par l'AFNOR au regard de plusieurs critères relatifs aux actions menées en faveur de l'égalité professionnelle, à la gestion des ressources humaines et au management, ainsi qu'à l'accompagnement de la parentalité dans le cadre professionnel.
Depuis 2005, date de la création du label, le CSA est la première administration de l'Etat à l'obtenir.
Le Conseil a en effet à coeur de créer un environnement de travail favorable à toutes et à tous alors que ses 300 agents exercent chaque jour de nombreuses missions pour une meilleure offre audiovisuelle au service des citoyens parmi lesquelles :
. l'attribution et la répartition des fréquences radios et télévisions sur l'ensemble du territoire ;
. la protection du public et de ses droits, en particulier des plus jeunes et des plus démunis dans un souci de représentation de l'ensemble des citoyens ;
. le pluralisme et l'indépendance des médias ;
. l'appréciation des relations contractuelles et commerciales des acteurs du secteur pour une meilleure régulation économique.
La volonté d'agir en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes est aussi inscrite au premier rang des missions du CSA, qui veille au respect des droits des femmes dans les programmes diffusés par les radios et télévisions.